盐南高新区面向企业派驻科技情报官： 深入一线送政策、送服务

近日，盐南高新区新河街道聘任13名科技情报官。该街道依托西伏河产学研协同创新中心与盐城工学院进行联动，面向辖区内的规上企业、高新技术企业、科技型企业派驻科技情报官，深入一线，送政策、送服务。

今年以来，该街道紧紧围绕盐南高新区关于深入推进“科技创新高地”建设的决策部署，按照“企业需求导向、人才技术纽带、产学研用协同”原则，与盐城工学院共同推进科技情报官工作。

依托盐城工学院强劲的科研实力，选拔一批科研热情高、创新意识强、了解行业技术发展现状和趋势的师生，派驻企业担任科技情报官，架起高校优势创新资源与科技型企业合作的桥梁，实现高校科技要素向企业转移、高智力成果向企业输出的快速转变，切实解决企业各类技术问题，提升企业科技资源和创新资源转化能力，形成以企业为主体、市场为导向、产学研用深度融合的技术创新体系，进一步加速科技成果转化应用，为促进辖区经济高质量发展提供强有力的科技支撑。

据了解，科技情报官具体做好四项工作。摸清企业技术需求，协助制定企业技术发展战略。根据技术和行业发展的趋势，科技情报官在充分摸清企业技术需求的基础上，收集新工艺、新技术、新产品信息以及国内外市场动态信息，掌握相关技术领域的发展态势和资源布局，分析和研究需要攻克的关键技术和共性技术问题，协助企业制定技术发展战略。协助企业开展产学研合作，建立长效合作机制。充分发挥科技情报官的桥梁和纽带作用，根据企业技术需求匹配优势科技资源，努力促成企业与盐城工学院及其他高校的有效对接和结合，建立产学研合作的长效机制。参与企业研发，解决企业生产和新产品研发中的技术问题，提升企业产品竞争力。利用盐城工学院的科研、教育、人才等优势条件，积极参与企业的技术研发工作。分析企业的技术需求，研究产业重大共性技术问题，整合产业和科技优势资源，组建产学研创新联盟，开展联合攻关。优化企业研发团队，联合培养人才。通过推动盐城工学院及其他高校与企业共建联合研发平台、人才培养基地等，为企业培养和引进高层次技术人才和管理人才，同时为盐城工学院培养一批有生产一线工作经验的优秀师生。

科技情报官主要采取兼职方式派驻企业，时间暂定3个月，服务企业时间每月不少于5天。围绕科技情报官解决企业技术难题、带领企业提升技术创新能力和市场竞争能力等方面的工作成效，由新河街道和派驻企业共同对科技情报官进行月度考核评分。

派驻企业需为科技情报官提供开展科研工作的便利条件，把科技情报官作为企业创新资源，利用科技情报官的科研成果和创新能力，加快提升企业竞争力，促进企业转型升级。